一、指导思想
2026年是“十五五”规划的开局之年,也是学校贯彻全国、全省教育大会精神、深化教育教学改革的关键之年。学校以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,坚持“五育并举”育人宗旨,遵循学校管理理念“以管理提高质量,以教研追求高效,以文化点燃激情,以活动育化思想”,深入实施“一轴两翼”发展模式,以教学质量提升为核心,以教师专业发展为支撑,以教育信息化为驱动,全面推进教学教研工作高质量发展,努力建设师生为本、爱国荣校、特色发展的区域现代化名校。
二、年度工作目标
1.教学质量稳步提升:高中部高考本科上线人数稳中有升,延续“低进高出、低进优出”的育人奇迹;初中部中考成绩稳步提高,各年级期末抽测在全市同类学校中保持上游水平。
2.教研教改深入推进:深化“两线一点”质量管理机制,推进大单元教学、分层分类教学等教学模式创新,力争新增市级及以上教研课题2项。
3.师资队伍建设:落实“青蓝工程”,培养青年骨干教师5—10名。
4.特色办学彰显成效:艺体特色和德育特色进一步擦亮品牌,巩固“山东省体育学科基地”建设成果,稳步推进“全国文明校园“、“全国美育特色示范学校”创建工作。
5.数字化赋能教学:推进人工智能等数字化工具在教学教研中的应用,建设智慧课堂,提升教师数字化教学能力。
三、主要工作与措施
(一)强化教学常规管理,夯实质量根基
1.落实课程方案,规范教学行为。严格按照国家课程方案和省定课程标准,开齐开足国家课程、地方课程和校本课程。高中部规范执行新课程新教材实施方案,初中部全面落实义务教育课程方案(2022年版),确保各类课程均衡开设。
2.抓实教学常规全过程管理。强化“常规抓细、细节抓严、从严抓实”的管理理念,期中、期末开展两次全覆盖教学常规检查,检查内容涵盖备课、上课、作业批改、听课评课、教学反思等核心环节。备课环节重点检查教案的完整性、针对性、创新性及学情分析情况;作业批改环节严格核查作业布置的层次性、批改及时性和评语指导性。
3.完善教学评价体系。建立以教学质量为核心、过程评价与结果评价相结合的教师教学评价机制。完善学生学业质量监测制度,高中部做好选课走班背景下的教学质量跟踪,初中部做好义务教育质量监测迎评工作。
(二)深化教研教改,提升教学效能
1.完善集体备课制度。坚持“三定四研五统一”原则(定时间、定地点、定主备人;研课标、研高考/中考、研学情、研教法学法;统一进度、统一目标、统一策略、统一作业、统一检测),提升集体备课的实效性。每周安排不少于半天的教研活动,各备课组须做好活动记录。
2.推进课堂教学改革.围绕“低起点、密台阶、小步子、多体验、勤复习、常鼓励”的中等生教学策略,优化课堂教学设计。高中部推进大单元教学和深度学习,初中部探索“高效课堂”教学模式。每学期组织开展校级公开课、示范课、汇报课不少于40节,营造“以课为媒、以研促教”的良好氛围。
3.加强考试与命题研究。高中部持续开展“研·考·讲”高考题活动,组织教师研究高考命题趋势,提升试题研究能力;初中部加强中考命题方向研究,做好毕业年级备考指导。坚持“错题再做”“错题重考”的教学模式,帮助学生走出“屡改屡错”的困境。
4.推进数字化赋能教学。探索人工智能在教学教研中的应用,开展数字化教学技能培训和展示活动,鼓励教师利用多媒体教学设备和互动教学系统创新教学方式。
(三)加强师资队伍建设,促进专业成长
1.实施“青蓝工程”。为新入职教师配备骨干教师担任导师,签订师徒结对协议,明确培养目标和考核要求。青年教师每学期须完成“四个一”(一节汇报课、一份优质教案、一篇教学反思、一项教学技能展示)。
2.搭建教师成长平台。组织开展青年教师教学技能展示活动,内容涵盖“研·讲”高考/中考题、学科思政融合、数字化赋能教学、大单元教学、实验教学、实践教学等技能。积极组织教师参加各级优质课评比、教学能手评选等活动,以赛促教、以研兴校。
3.强化校本研修。每学期举办不少于4次全校性校本培训,内容涵盖新课标解读、教学改革前沿动态、师德师风建设等。鼓励教师制定个人专业发展规划,建立教师成长档案。
4.推进名师引领工程。发挥齐鲁名师、特级教师、沂蒙名师和省市级教学能手的示范引领作用,通过名师工作室、名师示范课等形式,带动教师队伍整体提升。
(四)坚持五育并举,促进学生全面发展
1.落实劳动教育。严格执行“每学年1个劳动周”要求,组织学生开展日常生活劳动、服务性劳动和生产劳动相结合的劳动实践活动。初中部每周不少于1课时劳动教育必修课,高中部统筹安排劳动教育课程与志愿服务(三年不少于40小时)。
2.强化体育教育。确保每天一小时校园体育活动,落实“阳光体育”运动要求。巩固篮球、排球、击剑、健美操等体育特色项目优势,积极参加各级体育赛事。做好学生体质健康标准测试与数据上报工作。
3.深化美育工作。稳步推进“全国美育特色示范学校”创建工作,发挥音乐、美术等学科优势,开设丰富多样的艺体类校本课程,每年举办校园艺术节、合唱比赛、书画展览等活动。
4.加强心理健康教育。落实心理健康教育课程,每班每两周不少于1课时。完善心理健康筛查与干预机制,建立学生心理健康档案,对需要帮助的学生及时提供心理疏导与支持。
(五)做好毕业年级工作
1.高三年级。
制定科学备考方案,做好一轮复习、二轮专题复习和三轮冲刺复习的统筹安排。积极参加市教科院组织的教学视导和高三备考研讨活动,加强与市内外名校的交流协作。实施学业导师制,对优秀生、临界生、学困生实行分类精准辅导。
2.初三年级。
做好中考复习备考工作,研究中考命题方向,优化复习策略。加强学生分层辅导,做好体育中考、实验操作考试等专项训练和迎考准备。
3.高一、初一衔接教育。做好新生入学教育和学法指导,帮助新生尽快适应新学段的学习节奏和要求。高一做好选科走班的前期调研和指导工作,初一做好小初衔接过渡。
四、2026年度教学教研重点工作
月份 | 序号 | 教研教学活动内容 | 责任科室 |
1月 | 1 | 上学期教学工作总结暨期末教学质量分析 | 教务处、各年级组 |
2 | 各学科组学期教研资料整理归档 | 教研组长 | |
2月 | 3 | 寒假教师自主研修(新课标研读、教材通读) | 教务处 |
4 | 春季学期开学前集体备课(集中2—3天) | 各备课组 | |
3月 | 5 | 新学期教学教研工作部署会(3月上旬) | 教务处 |
6 | 各学科组学期教研计划制定与交流 | 教务处 各教研组 | |
7 | 期初教学常规检查(备课、作业、听课记录) | 教务处 | |
8 | “教学规范月”启动,规范课堂教学行为 | 教务处 | |
9 | 参加全市教研工作会议(按学科分别安排) | 教务处 相关学科教师 | |
4月 | 10 | 校级公开课(第一阶段:骨干教师示范课) | 教务处 |
11 | 集体备课观摩与展示活动 各备课组 教务处 | 教务处 | |
12 | 高中部劳动周期间相关教研活动 高中部教师 | 教务处、德育处 | |
13 | 参加全市学科教学研讨会(各学科分批) | 教务处 | |
5月 | 14 | 期中考试及教学质量分析会 | 年级组 |
15 | 青年教师教学技能展示活动(“研·讲”高考题、学科思政融合等) | 教务处 | |
16 | 高三备考专题教研(高考冲刺阶段研讨) | 高三年级组 | |
17 | 大单元教学专题研讨 | 教研组长 | |
18 | 实验教学/实践教学专题教研 理综、技术学科 | 教务处 | |
19 | 校级公开课(第二阶段:青年教师汇报、艺体公开课) | 教务处 | |
6月 | 20 | 26高考送考及高考题分析研讨(高考后一周内) | 教务处 高三年级组 |
21 | 中考备考及送考相关工作 | 初中年级组 | |
22 | 期末复习专题教研 | 年级组备课组 | |
23 | 教师学期考核评价 | 教务处 | |
7-8月 | 24 | 暑期教师全员培训(新课程标准培训、数字化教学培训等) | 教务处 |
25 | 下学期教学计划、教研计划制定 | 教务处 | |
26 | 新入职教师岗前培训 | 教务处 | |
27 | 教学工作会议暨2026年中高考总结会 | 教务处 | |
9月 | 28 | 秋季学期开学教学教研工作部署会 | 教务处 |
29 | 青年教师无生课堂试讲活动 | 教务处 | |
30 | 新教师展示课及反馈研讨会 | 教务处 | |
31 | 青蓝工程”新学期启动仪式(师徒结对) | 教务处 | |
32 | 学期初教学常规检查 | 教务处 | |
33 | 参加市直高中“研·讲”高考题评比活动备赛启动 | 教务处 | |
10月 | 34 | 高一、高二年级校级公开课(为期一周,覆盖9大学科) | 教务处 |
35 | 集体备课“三定四研五统一”专项督导 | 教务处 | |
36 | 高中部劳动周期间教研活动 | 教务处 | |
37 | 数字化赋能教学专题培训(AI教学工具应用等) | 教务处 信息中心 | |
11月 | 38 | 迎接市教科院教学视导 | 教务处 |
39 | 期中教学常规检查(全面检查) | 教务处 | |
40 | 期中考试及教学质量分析会 | 年级组 | |
41 | 高三一轮复习中期调度与研讨 | 高三年级组 | |
42 | 各学科参加市直高中“研·讲”高考题评比展评 | 教务处 | |
43 | 学科思政融合专题教研 各教研组 教研组长 | 教务处 各教研组 | |
12月 | 44 | 年度优秀教研组、优秀备课组评选 | 教务处 |
45 | 青年教师汇报课暨年度教学技能展示总结 | 教务处 | |
46 | 期末复习专题教研与考试命题 | 各备课组 | |
47 | 年度教学教研工作总结大会 | 教务处 | |
48 | 寒假教师自主研修任务布置 | 教务处 |